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招聘教师考试实施方案

为进?步加强教师队伍建设，提?教学?平，坚持公开、公平、公正、择优聘?的原则。现就?向社会公开招聘教师考试?作制定如下实施?案：

一、 组织机构

学院成立2022年招聘教师考试工作领导小组

督导：翟骏

组长：魏捷

副组长：蔡泉

成员：曹学华、孙以淳、李景乐、朱兆林、李国全、吴长奇、吴昊、李阳、廖艳光、阚延旗、刘敏、吴晨秋。教师招聘工作领导小组全面负责组织指导招聘考务工作，督导招聘工作纪律，处理招聘工作中出现的问题等。领导小组下设接待引领组、专家组、面试组、纪检组。

1、接待引领组，组长：吴晨秋，成员：李菲、李远萍。负责落实教师招聘工作领导小组的决定和要求，确保招聘工作顺利完成。

（1）负责收集应聘人员资料；

（2）根据招聘要求的基本条件，对应聘人员进行把关筛查；

（3）电话通知符合条件者参加考试时间及应带的考试资料；

（4）负责考试当天接待应聘人员引领等工作。

2、专家组，组长：蔡泉，成员：吴昊、李阳、阚延旗、刘敏、张克学。负责各专业的命题、试讲的相关事宜。

3、面试组，组长：曹学华，成员：朱兆林、李远萍。负责面试的相关事宜。

4、纪检组，组长：孙以淳，成员：吴长奇、张正君。督促考试及招聘职能部门对相关工作人员进行考试及招聘纪律的宣传教育，对工作中发现的问题开展相关调查，提出处理意见。

招聘教师考试?作总协调人李景乐，负责考试期间各组协调工作。

二、时间安排

2022年5月16日——5月19日。

16日上午8：30—11:30，下午2：00—5:30：体育。

17日上午8：30—11:30语文。17日下午2：00—5:30思政。

18日上午8：30—11:30学前教育。18日下午2：00—5:30信息、机械、会计、电商、物流。

19日：上午8：30—11:30英语。19日下午2：00—5:30数学。

三、 考试程序

1、考试报到。应聘者需携带本??份证、学历、学位证书原件接受?作?员验证。

2、按报到应聘人员报到先后顺序进入试讲。试讲由组长主持进?，?作?员按报到顺序引领试讲者进?试讲室（二楼会议室）。

3、试讲者按要求在规定时间内完成试讲内容。

4、试讲结束，?作?员引导试讲者进??试（三楼会议室）。

5、应聘者?试结束后，各专业考试成绩报教师招聘工作领导小组，由教师招聘工作领导小组研究确定录取人员，经学院党委、董事会和行政联席会议研究同意后，通知被录取人员于2022年6月上旬到校签订合同，2022年8月20日到校报到。

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2022年5月12日